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Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir:

Wassermeister / Stellv. Abteilungsleiter Wasserproduktion (m/w/d)

Sie übernehmen folgende Aufgaben:

  • Sie sind mitverantwortlich für den operativen Betrieb unserer Wasserwerke unter Berücksichtigung und Beachtung der einschlägigen Regelwerke, Verordnungen und Gesetze.
  • Sie koordinieren und führen die Instandhaltungs-, Wartungs-, Reparaturarbeiten an mechanischen Anlagen und Betriebsmitteln (u. a. Pumpen, Brunnen, Maschinen) durch.
  • Sie steuern und überwachen die Wasserversorgungsanlagen mittels Prozessleitsystems.
  • Sie betreuen die Wassertransportleitungen und Übergabestationen.
  • Sie erstellen bau- und betriebsrelevante Dokumentationen und werten diese aus.
  • Sie führen Fehleranalysen durch und beheben Störungen.
  • Sie nehmen am Rufbereitschaftsdienst teil, auch außerhalb der geregelten Dienstzeiten.

Das bringen Sie mit:

  • Sie sind geprüfter Wassermeister oder haben eine vergleichbare Qualifikation.
  • Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung bei einem Wasserversorger oder einer Netzgesellschaft, Führungserfahrungen sind von Vorteil.
  • Sie haben fundierte Kenntnisse in den Regelwerken (DVGW) und der TrinkwV.
  • Eine strukturierte und qualitätsbewusste Arbeitsweise ist für Sie selbstverständlich.
  • Sie bringen ein hohes Maß ab Verantwortungsbewusstsein, Leistungsbereitschaft und Eigeninitiative.
  • Sie besitzen eine hohe Flexibilität, packen gerne mit an und sind ein echter Teamplayer (m/w/d).
  • Gute Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen runden Ihr Profil ab.
  • Aufgrund der Rufbereitschaft ist eine wohnliche Nähe zum Versorgungsgebiet unabdingbar.

Das bieten wir:

  • Sie erwartet ein anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet sowie eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem teamorientierten Umfeld.
  • Wir vergüten nach dem TV-V und bieten neben dem 13. Monatsgehalt und einer Leistungsprämie noch weitere Sozialleistungen.
  • Wir zahlen für Sie Beiträge in eine ergänzende Altersvorsorge (Betriebsrente).
  • Wir haben flexible Arbeitszeiten und bieten die Möglichkeit des mobilen Arbeitens – die Ausstattung mit Laptop und Smartphone übernehmen selbstverständlich wir.
  • Wir bieten Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben.
  • Wir fördern über regelmäßige interne und externe Schulungen Ihre kontinuierliche Weiterentwicklung.

Haben wir ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins.

Ansprechpartnerin:

Simone Wilms
Personalwesen

02154 4702 – 225

bewerbung@stm-stw.de

Im Überblick:

Ort:
Stadtwerke Service Meerbusch Willich GmbH & Co, eine Tochtergesellschaft der Stadtwerke Meerbusch und Willich

Vertragsart:
Vollzeit, unbefristet

Vergütung:
Attraktive Vergütung (nach TV-V)

Abteilungsleiter (m/w/d) Netzplanung und Assetmanagement

Das sind Ihre Aufgaben:

  • Verantwortliche Leitung der Abteilung Netzplanung für die Sparten Strom, Gas und Wasser.
  • Planung, Kalkulation und Projektierung aller Baumaßnahmen zur Erweiterung, Erneuerung und Optimierung unserer Netze.
  • Optimierung und Erweiterung unserer digitalen Kundenschnittstelle zum Netzanschlusswesen inkl. der Beratung unserer Kunden, Planung und Kalkulation.
  • Koordination und Abstimmung der Planungs- und Bautätigkeiten mit den Kommunen, Erschließungsträgern, Dienstleistern und Kunden.
  • Weiterentwicklung des Assetmanagements innerhalb der Abteilung und abteilungsübergreifend in Zusammenarbeit mit der technischen Leitung und den Bereichen Regulierungsmanagement und Finanzen.
  • Entwicklung und Optimierung der Betriebs- und Arbeitsabläufe im Verantwortungsbereich sowie der Erstellung der erforderlichen Prozess- und
    Arbeitsanweisungen.
  • Weiterentwicklung der Digitalisierung innerhalb der Abteilung (z.B. Automatisierte Netzanschlussprüfung).
  • Mitwirken bei der Erstellung von Instandhaltungskonzepten, Netzoptimierungs- und
    Automatisierungskonzepten unter wirtschaftlichen, technischen und regulatorischen
    Aspekten.
  • Weiterentwicklung von Planungs- und Betriebsgrundsätzen insbesondere im Hinblick auf neue Verbrauchssituationen wie z.B. verstärkter Einsatz von Wärmepumpen / Elektromobilität.

Das bringen Sie mit:

  • Abgeschlossenes Studium (Fachrichtung Elektrotechnik, Versorgungstechnik) oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Energieversorgung, idealerweise im Bereich Planung, Bau und Betrieb elektrischer Netze – erste Führungserfahrungen von Vorteil.
  • Organisations- und Prozess-Know-how mit einer Affinität zur Digitalisierung.
  • Gute Kenntnisse über gesetzliche, technische und energiewirtschaftliche Rahmenbedingungen.
  • Erfahrungen im Projektmanagement.
  • Analytisch-konzeptionelles Denken sowie ziel- und lösungsorientiertes Handeln.
  • Eigeninitiative, Selbständigkeit und Durchsetzungsvermögen.
  • Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Belastbarkeit und hohe Flexibilität.

Das bieten wir:

  • Wir stimmen einen individuellen Einarbeitungsplan mit Ihnen ab, damit Sie Ihr Aufgabengebiet und unser Unternehmen kennenlernen.
  • Sie erwartet ein anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet sowie eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem teamorientierten Umfeld.
  • Wir vergüten nach dem TV-V und bieten neben dem 13. Monatsgehalt und einer Leistungsprämie noch weitere Sozialleistungen.
  • Wir zahlen für Sie Beiträge in eine ergänzende Altersvorsorge (Betriebsrente).
  • Wir haben flexible Arbeitszeiten und bieten die Möglichkeit des mobilen Arbeitens – die Ausstattung mit Laptop und Smartphone übernehmen selbstverständlich wir.
  • Wir bieten Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine familienbewusste Personalpolitik.
  • Wir fördern über regelmäßige interne und externe Schulungen Ihre kontinuierliche Weiterentwicklung.

Haben wir ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins.

Ansprechpartnerin:

Simone Wilms
Personalwesen

02154 4702 – 225

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Im Überblick:

Ort:
Stadtwerke Service Meerbusch Willich GmbH & Co, eine Tochtergesellschaft der Stadtwerke Meerbusch und Willich

Vertragsart:
Vollzeit, unbefristet

Vergütung:
Attraktive Vergütung (nach TV-V)

Mitarbeiter (m/w/d) Energiedienstleistungen Schwerpunkt Elektrotechnik

Das sind Ihre Aufgaben:

  • Beratung von Privat- und Geschäftskunden im Bereich der Energiedienstleistungen mit dem Schwerpunkt Photovoltaik-Anlagen, Elektromobilität, Wärmepumpen und die Verknüpfung dieser Technologien.
  • Technische Konzeptionierung und Begleitung von Projekten.
  • Entwicklung und Planung neuer Konzepte und Weiterentwicklung des bestehenden Produkt- und Leistungsportfolios.
  • Marktanalyse und Bewertung technischer Systeme für die erneuerbaren Energien inkl. Fördermöglichkeiten.
  • Koordination und Steuerung von internen und externen Partnern.
  • Repräsentation und Außendarstellung des Unternehmens bei Vertriebsveranstaltungen und Aktionen.

Das bringen Sie mit:

  • Sie sind Meister (m/w/d) für Elektrotechnik oder staatl. gepr. Techniker (m/w/d) der Fachrichtung Elektrotechnik oder haben eine vergleichbare Qualifikation.
  • Sie bringen Erfahrung in moderner Elektrotechnik mit, idealerweise kennen Sie sich mit PV-Anlagen und E-Mobilität aus.
  • Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie ziel- und lösungsorientiertes Handeln zeichnen Sie aus.
  • Sie arbeiten gerne im Team und haben Freude an Kommunikation.
  • Hohes Maß an Eigenmotivation und Flexibilität sowie eine ausgeprägte Dienstleistungsmentalität runden Ihr Profil ab.
  • Sie verfügen über sehr gute MS-Office-Kenntnisse.

Das bieten wir:

  • Wir stimmen einen individuellen Einarbeitungsplan mit Ihnen ab, damit Sie Ihr Aufgabengebiet und unser Unternehmen kennenlernen.
  • Sie erwartet ein anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet sowie eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem teamorientierten Umfeld.
  • Wir vergüten nach dem TV-V und bieten neben dem 13. Monatsgehalt und einer Leistungsprämie noch weitere Sozialleistungen.
  • Wir zahlen für Sie Beiträge in eine ergänzende Altersvorsorge (Betriebsrente).
  • Wir haben flexible Arbeitszeiten und bieten die Möglichkeit des mobilen Arbeitens. Die Ausstattung mit Laptop und Smartphone übernehmen selbstverständlich wir.
  • Wir bieten Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine familienbewusste Personalpolitik.
  • Wir fördern über regelmäßige interne und externe Schulungen Ihre kontinuierliche Weiterentwicklung.

Haben wir ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins.

Ansprechpartnerin:

Simone Wilms
Personalwesen

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Ort:
Stadtwerke Service Meerbusch Willich GmbH & Co, eine Tochtergesellschaft der Stadtwerke Meerbusch und Willich

Vertragsart:
Vollzeit, unbefristet

Vergütung:
Attraktive Vergütung (nach TV-V)

Regulierungsmanager (m/w/d)

Das sind Ihre Aufgaben:

  • Sie erheben und analysieren Daten gemäß regulatorischer und interner Anforderungen.
  • Sie bearbeiten regulatorische Anträge sowie Mitteilungspflichten und Auskunftsersuche der Regulierungsbehörden.
  • Sie ermitteln die Erlösobergrenzen, berechnen die Netzentgelte und führen das Regulierungskonto.
  • Sie entwickeln ein Erlöspfadmanagement zur Identifizierung von regulatorischen Gestaltungsmöglichkeiten zur Erlösoptimierung.
  • Sie definieren und etablieren innerbetriebliche Standards zur Nutzung des Gestaltungsspielraums.
  • Sie fördern den innerbetrieblichen und interdisziplinären Austausch (Technik, Controlling, Bilanzierung) und setzen identifizierte Potentiale um.
  • Sie liefern Daten und wirken mit bei der Erstellung von Mittelfristplanung und Prognosen sowie bei der Erstellung von Quartals- und Jahresabschlüssen.
  • Sie agieren als Ansprechpartner für Regulierungsbehörden und externe Dienstleister.
  • Sie wirken in Projekten mit regulatorischen Kontext mit.

Das bringen Sie mit:

  • Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, des Wirtschaftsingenieurswesens oder einen vergleichbaren Abschluss.
  • Idealerweise verfügen Sie über einschlägige Berufserfahrung auf dem Gebiet der Regulierung.
  • Eine hohe Zahlenaffinität und eine ausgeprägte analytische Denkweise zählen zu Ihren Fähigkeiten und helfen Ihnen dabei komplexe Sachverhalte in kurzer Zeit zu durchdringen.
  • Sie zeichnen sich durch selbständige und präzise Arbeitsweise aus.
  • Sie besitzen Eigeninitiative und haben Spaß daran, sich eigenverantwortlich in neue Themen einzuarbeiten.
  • Sehr gute kommunikative Fähigkeit und Durchsetzungsvermögen runden Ihr Profil ab.

Das bieten wir:

  • Wir stimmen einen individuellen Einarbeitungsplan mit Ihnen ab, damit Sie Ihr Aufgabengebiet und unser Unternehmen kennenlernen.
  • Sie erwartet ein anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet sowie eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem teamorientierten Umfeld.
  • Wir vergüten nach dem TV-V und bieten neben dem 13. Monatsgehalt und einer Leistungsprämie noch weitere Sozialleistungen.
  • Wir zahlen für Sie Beiträge in eine ergänzende Altersvorsorge (Betriebsrente).
  • Wir haben flexible Arbeitszeiten und bieten die Möglichkeit des mobilen Arbeitens. Die Ausstattung mit Laptop und Smartphone übernehmen selbstverständlich wir.
  • Wir bieten Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine familienbewusste Personalpolitik.
  • Wir fördern über regelmäßige interne und externe Schulungen Ihre kontinuierliche Weiterentwicklung.

Haben wir ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins.

Ansprechpartnerin:

Simone Wilms
Personalwesen

02154 4702 – 225

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Im Überblick:

Ort:
Stadtwerke Service Meerbusch Willich GmbH & Co, eine Tochtergesellschaft der Stadtwerke Meerbusch und Willich

Vertragsart:
Vollzeit, unbefristet

Vergütung:
Attraktive Vergütung (nach TV-V)

Anlagenmechaniker (m/w/d) – Schwerpunkt Rohrsystemtechnik

Das sind Ihre Aufgaben:

  • Errichtung, Erneuerung und Inbetriebnahme von Gas- und Wasserhausanschlüssen.
  • Neubau und Sanierung von Gas- und Wasserversorgungsleitungen inkl.
    Druckprüfung, Desinfektion und Inbetriebnahme.
  • Technische Dokumentation der erbrachten Leistungen und verbrauchten Materialien.
  • Instandhaltung, Inspektion, Wartung und Funktionsprüfungen von
    Rohrleitungssystemen.
  • Durchführung von Reparaturen inkl. ordnungsgemäßer Dokumentation.
  • Teilnahme an der Rufbereitschaft – zur Sicherstellung der sofortigen Instandsetzung
    bei Störungen (Ortsnähe erforderlich)

Das bringen Sie mit:

  • Sie sind ausgebildeter Rohrleitungsbauer (m/w/d), Anlagenmechaniker (m/w/d) oder haben eine vergleichbare Qualifikation mit Berufserfahrung in einer vergleichbaren
    Tätigkeit.
  • Sie haben Interesse an einer Weiterqualifizierung zum Meister oder Techniker (m/w/d).
  • Ein sicheres und freundliches Auftreten sowie selbstständiges und lösungsorientiertes Arbeiten zeichnen Sie aus.
  • Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Sie arbeiten gerne im Team, sind begeisterungsfähig und schätzen ein dynamisches Arbeitsumfeld.
  • Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B; idealerweise BE oder sogar C/CE.

Das bieten wir:

  • Wir stimmen einen individuellen Einarbeitungsplan mit Ihnen ab, damit Sie Ihr Aufgabengebiet und unser Unternehmen kennenlernen.
  • Sie erwartet ein anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet sowie eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem teamorientierten Umfeld.
  • Wir vergüten nach dem TV-V und bieten neben dem 13. Monatsgehalt und einer Leistungsprämie noch weitere Sozialleistungen.
  • Wir zahlen für Sie Beiträge in eine ergänzende Altersvorsorge (Betriebsrente).
  • Wir haben flexible Arbeitszeiten und bieten die Möglichkeit des mobilen Arbeitens. Die Ausstattung mit Laptop und Smartphone übernehmen selbstverständlich wir.
  • Wir bieten Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine familienbewusste Personalpolitik.
  • Wir fördern über regelmäßige interne und externe Schulungen Ihre kontinuierliche Weiterentwicklung.

Haben wir ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins.

Ansprechpartnerin:

Simone Wilms
Personalwesen

02154 4702 – 225

bewerbung@stm-stw.de

Im Überblick:

Ort:
Stadtwerke Service Meerbusch Willich GmbH & Co, eine Tochtergesellschaft der Stadtwerke Meerbusch und Willich

Vertragsart:
Vollzeit, unbefristet

Vergütung:
Attraktive Vergütung (nach TV-V)

Abteilungsleiter (m/w/d) Kundenprozesse / Abrechnung

Das sind Ihre Aufgaben:

  • Sie verstärken unser Team der Abteilung Kundenprozesse / Energieabrechnung als Leiter:in
  • Die Weiterentwicklung der Energieabrechnung und des Kundenservice ist Ihr Ziel – dies kann neue Tarif- und Abrechnungsmodelle, die Optimierung von Abläufen und Qualitätsstandards oder die Vereinbarung von Serviceleveln beinhalten.
  • Gemeinsam mit Ihren Kolleg:innen aus dem Vertrieb und der Produktentwicklung sorgen Sie dafür, dass neue Produkte bei Kund:innen reibungslos angeboten und abgerechnet werden.
  • Sie holen das Beste aus unserem Abrechnungssystem (lima) heraus, optimieren dieses und entwickeln es so weiter, dass wir unseren Kund:innen einen Top-Service liefern.
  • Sie führen Datenanalysen und Plausibilitätsprüfungen durch bzw. begleiten diese. Ihre Berichte, Tabellen, Zahlen sind ein wichtiger Baustein für Ihre Kolleg:innen aus den Bereichen Finanzbuchhaltung und Controlling.
  • Sie setzen externe Dienstleister da ein, wo es sinnvoll ist, steuern und schulen diese.
  • Sie unterstützen Ihr Team im operativen Bereich.
  • Die Perspektive der Kund:innen steht für Sie immer an erster Stelle – Sie tragen dazu bei, die Kundenzufriedenheit zu messen und zu steigern

Das bringen Sie mit:

  • Sie haben einen kaufmännischen Berufsabschluss und bereits Erfahrung mit den beschriebenen oder ähnlichen Aufgabenbereichen.
  • Sie arbeiten akribisch und legen Wert darauf, verbindliche Daten, Auswertungen und Informationen bereitzustellen.
  • Sie arbeiten sich schnell in IT-Systeme bzw. Tools ein, haben Spaß daran, diese zu verstehen und optimal zu nutzen.
  • Sie haben bereits mit Abrechnungssystemen der Energiewirtschaft, vorzugsweise lima gearbeitet.
  • Sie haben ein gutes Verständnis für die energiewirtschaftlichen Prozesse in Abrechnung, Marktkommunikation sowie Kundenservice und Freude daran, die Prozesse gemeinsam mit den Kolleg:innen in die digitale Welt zu überführen.
  • Sie haben bereits ein Team geleitet und so Ihre Führungsqualität bewiesen. Hierbei legen Sie Wert darauf, Ihr Team auf Augenhöhe zu coachen, zu begleiten und zu unterstützen.
  • Change, Agilität und Digitalisierung sind für Sie Begriffe, die Sie als Chance verstehen, etwas Positives zu bewegen.
  • Sie lassen sich von neuen Methoden begeistern, haben dabei jedoch auch den Blick für konservative und bewährte Prozesse – bei Bedarf setzen Sie den richtigen Hebel an.
  • Sie haben Lust darauf, die Stadtwerke Willich voranzutreiben und unseren Kundenservice auf das nächste Level zu heben.

Das bieten wir:

  • Wir stimmen einen individuellen Einarbeitungsplan mit Ihnen ab, damit Sie Ihr Aufgabengebiet und unser Unternehmen kennenlernen.
  • Sie erwartet ein anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet sowie eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem teamorientierten Umfeld.
  • Wir vergüten nach dem TV-V und bieten neben dem 13. Monatsgehalt und einer Leistungsprämie noch weitere Sozialleistungen.
  • Wir zahlen für Sie Beiträge in eine ergänzende Altersvorsorge (Betriebsrente).
  • Wir haben flexible Arbeitszeiten und bieten die Möglichkeit des mobilen Arbeitens. Die Ausstattung mit Laptop und Smartphone übernehmen selbstverständlich wir.
  • Wir bieten Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine familienbewusste Personalpolitik.
  • Wir fördern über regelmäßige interne und externe Schulungen Ihre kontinuierliche Weiterentwicklung.

Haben wir ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins.

Ansprechpartnerin:

Simone Wilms
Personalwesen

02154 4702 – 225

bewerbung@stm-stw.de

Im Überblick:

Ort:
Stadtwerke Service Meerbusch Willich GmbH & Co, eine Tochtergesellschaft der Stadtwerke Meerbusch und Willich

Vertragsart:
Vollzeit, unbefristet

Vergütung:
Attraktive Vergütung (nach TV-V)